第六百零二章 同乘(2/6)

韩就自己各种作死丢了大半内地市场。所以这样一个破地方，云上系只要伸出自己的触角，掌握一定的主动权就好。真要让他为了这里整天忙碌，他才没那个闲工夫呢。其实别说南韩，如今云上系在霓虹的具体业务他都懒得管。毕竟作为穿越者，他脑子里的存货可还有不少呢，真要毫无顾忌地输出内容，短时间绝对能造成不小的影响。不过到了如今地位的羽生秀树，考虑的事情其实已经不是一时的得失与利益了。他做文抄公输出内容是很好，但势必会对集团的运营造成极大的影响。尤其是对内容端正常的创造能力而言。在他的主持下，每一个项目都成功，看似很美好。但只会让企业变成依赖他一个人走路的瘸子，透支的是企业的未来，破坏了企业对于未来人才的正常培养。对于一个大企业而言，有时候项目失败并不一定是一件坏事。很多事，很多人，很多经验，都是要在失败中才能学习，培养，以及增长的。当初云上映画成立之时，就是靠着创意广告在传媒界杀出一条成功的血路。而这些创意广告，基本全都是来自羽生秀树的内容输出。甚至最忙碌的时候，羽生秀树一个人就负责几十个项目的内容详细指导。可结果呢？所有人都觉得这就是正确的道路，羽生秀树的创作内容思路，甚至被编纂成云上映画编剧岗位培训手册。致使之后的广告内容同质化十分严重，开始渐渐被观众所厌烦，而编剧的创造能力也被大大抑制，无法创作出跳出范畴的内容。那个时候云上映画还未改组，业务一度因为这些问题陷入困境。但好在羽生秀树不是那种贪恋权势的人。嗯……准确的说，他就是一个怕麻烦，喜欢享受的甩手掌柜。这点反而让云上映画后续渐渐摆脱了他的影响，及时调整了内容形式，再加上后来的集团化改组，最终才走到了现在。虽然那份编剧岗位培训手册依旧在，继续给新加入云上娱乐的编剧提供内容思路，羽生秀树的影响力也依旧很大。但却也没有像最初一样，被当做不可忤逆的“圣经”了。由此可见，云上娱乐这个新兴的娱乐传媒集团，能在霓虹达到现在的高度，也并非一帆风顺的。当然，云上娱乐集团的成功，和羽生秀树这位穿越者先知先觉有很大关系。但这个集团在羽生秀树身上受益最多的，却绝非那一个个来自未来的内容。而是羽生秀树这位创始人那能把握未来趋势的眼光，以及那豁达的胸怀和一份