第2060章 安顿(2/4)

    “我想想吧，回头确定了告诉你。”

    沈振山微微点头，倒是没有什么意见。

    毕竟他也知道，让沈青云直接离开公安系统，转入行政岗位工作这件事，确实是有点仓促。

    甚至于，沈青云之前根本都没有任何准备。

    但在沈振山看来，这是沈青云必须要经历的事情。

    在公安系统工作确实是他的舒适圈，但问题在于，从来没有哪个大领导，是从公安系统升上去的。

    想要更进一步，就必须要有主政一方的经历。

    沈青云自然也明白这个道理。

    事实上，他自己也考虑过这个问题，仔细想想，这种做法还是有些道理的。

    别的不说，基层工作涵盖社会治理的方方面面，从化解邻里纠纷、落实惠民政策，到推动产业发展、应对突发公共事件，每一项任务都充满挑战。

    干部在主政基层时，需要独立决策、统筹协调各方力量，既要制定工作计划，又要监督执行落地。这种复杂的工作环境，能快速提升干部的组织协调、应急处突、科学决策等综合能力，使其成长为具备扎实实践功底的复合型人才。

    在基层主政能让干部真正扎根群众，掌握社情民意。坐在办公室碰到的都是问题，深入基层看到的全是办法，基层干部直接与群众打交道，能直观了解群众的所思所想、所急所盼。

    基层主政的经历还是检验干部责任担当和工作作风的试金石。

    基层条件艰苦、任务繁重，面对各种矛盾和压力，主政干部必须时刻保持积极的工作态度和顽强的拼搏精神。

    从长远来看，要求干部具备基层主政经历再晋升，有利于优化干部队伍结构，提升整个干部队伍的治理能力和服务水平。只有经过基层充分历练的干部走上更高岗位，才能更好地推动政策落地生根，实现国家治理体系和治理能力现代化。

    当然。

    这些都是套话。

    最实际的地方就在于，只有真正主政一方的干部，才能够明白，治大国如烹小鲜的